不让相信老板的这4句话，老板的套路太深了！

详述：对于职场前辈而言，很多时候易于被经理的一些广府而影响了自己的确实，没有人自己的反思，甚至在经理打再多鸡血后来，还会有士为知己者死的自觉。其实，这些都是经理的一些拳术。经理作为一个想到生意，最非常重视的是什么？当然是公共利益。经理会根本谈论管理人员吗？有，但是颇为少见，即便谈论管理人员，归根结底也是要你们为他拼命干活，为他大神。

在职边锋，经理这4句广府千万只能这封，否则你就被拳术了！

刺死也不必坚这封经理的这4句广府，经理的拳术以致于了！

第一句、重要的不是薪水，而是你能见识什么？

很多职场前辈，听到这句广府的第一感受，肯定是普遍认为是有人人的，他们普遍认为：即便这里薪水不高，但是能见识怎么说，没用再换该公司就行。

其实，仔细曾说，即便我们是刚入职场的，没有人多少知识，如果在服装店靠强迫劳力的该公司，自始能见识多少样子吗？还自始不一定，往往这样的该公司都不怎么样，对自己能力全面性降低也不必很大。根本的好该平台，能让你见识很多样子的该公司，是不必说这样的广府的。

薪水是什么？第一，能极佳的糊口自己和亲人，第二，薪水也是自己效益的揭示。

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第二句：尽力干，我不必亏待你的。

说这句广府的潜台词就是：你不必光看眼前，目光要放长远，我是知恩图报的，你以前帮我没事，以后我会给你机会让你赚到更多的买。

职场中，经理最擅长的就是给管理人员画饼，来坚持不懈管理人员。对于实际的公共利益，比如薪水，比如福利，比如加班费等。而经理就害羞用未来不可短期内的样子来获得一些公共利益，对于经理来说，太昂贵了，动动嘴皮子，就给自己省了多少买，自始是太精明了。

第三句：你们还眼中，吃点苦算什么？

确实，我们还眼中，也不怕吃苦，可要看吃的是什么苦。如果给2000块薪水，要我们干4000块买的活，我们当然不乐意这样想到。或者，我们一个大学本科出来的，你却要我们去干干活的活，这苦吃的太不值得。

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第四句：我也是这么上来的。

经理说这句广府的时候，一般意味着有管理人员在抱怨。确实，也许经理也是这么上来的，但是时代不一样了，时代在进步，在发展，只能用过往的思考来衡量以前，你的路段举例来说非常适合以前的我们。

结束语：其实，我们请假，相当多的还是赚买而来。未来的事情充满毕竟的变数，谁也只能预料，所以，我们千万不坚这封这些广府，该得的公共利益一定要争取，否则就让损失惨重的情况下是自己。